多人管理门店收款账户，怎么设子账号和权限

日照一家服装店，老板把商户主账号密码发在店长群里，三个收银员都能登。后来有个收银员误操作开了自动提现，差点把货款提到私人卡。老板吓出一身汗，找我重做了权限：主账号只他本人，店长给"对账+退款"权限，收银员只给"收款+看自己的流水"。从此清清爽爽。

先说结论：主账号只握在老板手里，其他人一律子账号+最小权限

• 主账号=资金总闸，密码别扩散，开了二次验证。
• 给店长/收银员开子账号，按角色分配权限，离职一键回收。
• 子账号和"多人扫同一张码"不是一回事：码是收款入口，子账号是后台操作权限（第 80 篇讲过多人共用码分账）。

权限分级怎么设（通用模板）

子账号怎么建（思路）

1. 商户后台找"子账号/员工管理"，按手机号邀请或新建。
2. 选角色模板，勾选权限（收款、退款、对账、提现、管理）。
3. 设操作范围：只能看本店/本班，还是全店。
4. 强制子账号各自密码+二次验证，别共用一个子账号。

离职/换人怎么收

• 离职当天禁用/删除其所有子账号，别等"下次"。
• 交接时导出其在职期间的流水，双方确认，避免后续扯皮。
• 主账号密码在有人离职后建议改一次，防"前员工还能登"。

和"共用一张码"怎么配合

• 物理上：门店挂一张聚合码，谁当班谁收（第 80 篇多店员分账能分清谁收的）。
• 后台上：每个人一个子账号，操作留痕，出问题查得到是谁。
• 两件事互补：码解决"钱进哪"，子账号解决"谁动的账"。

风控底线

• 提现、改结算卡、关验证——这三样只留主账号，子账号一律不给。
• 所有操作后台有日志，定期看"谁退了款、谁导了数据"。
• 账号异常提醒开着（第 107 篇讲过异地登录自查），子账号也被监控。